公司对我们这些技术员工也要进行错误罚款

近几年来,对于我们这些技术员工来说,工资没涨反而降了很多,越来越难捞了,这几年也有很多厂公司新增了个错误处罚.对于我们在设计工作中不小心,或漏了某个螺丝没清楚标明,都要外罚了.
       特别是我厂(我是编程组的,专拆铜公的),相对编程组来说,一个月内如果拆漏了3个电极以上,就要罚款了,3个以上,一个就10元,出刀路的也不例外,要是按你图纸加工出错了,那就惨了,材料费 加工费 误工费一起计上去,扣你百分之几.在比较有规模的厂,要求都比较高些,出图都要详细.公差都要标出的.
      上个月罚了一单更过份的,有个后模镶件大概50*30*60的,底面和顶面都是平面,设计标的是底为0位,顶面有0.1到0.05公差的,但我拆电极时,考虑到顶面是平面又是分型面,要是工件高度矮了,顶碰数是没事的,加上的有QC检测,所以我设顶为坐标0位.怎知顶面刚刚好有0.1余量,打好火花再磨一刀顶平面,结果打火花还有0.1余量还没到数.就这样都要罚我40元,理由是,返工,造成工作效率低,增加了成本 ,人工费.我没有造成工件报废或废坏或要烧焊,只不过打火花还没到数,再打一次不就行么.这样的罚款,你愿意接受吗?有多少钱够扣呢?
      拆完电极,要出电极图,EDM图 电极材料清单等,别看小这几个其实要做得很详细的,要线割的,在电极
图 EDM图 清单上都要填清楚,其中一个留了都要上"英雄榜"电极粗幼数量,在电极图 EDM图 订料单上都要相同数量,否则有不相同的,要上榜,订料尺寸不可太大,单边大2MM即可,订料大于5MM的,上榜,理由是造成过于浪费.模号 火花位 电极名称也一样,不得有误.否则,在审核中,要是发现有错或设计电极不理想,参数不齐的,都要上"英雄榜".够厉害吧?(这个没罚款,不过要全部都要登记)

    这只是拆电极方面的,出刀路的也差不多,也是这样罚款的.

       路过的发表下你的见解,或你厂是怎处罚的.

[ 本帖最后由 feifanyoudian 于 2008-4-30 00:05 编辑 ]

楼上的强啊~

要是在我们公司我就炒了ＢＯＳＳ！

一个月漏两个铜公就罚呀,如果一个月叫你拆几套每套模都有一两百个电极的模,那不惨了,除非他给足够多的时间你,

太过份了！

可惜我这里没人站出来,个个都想保住自己的饭碗的.

以前我呆的那个公司也要准备推行这种制度,后来我们几个老一点的员工跟主管大一干了一场,最终这个制度还没出台.不过我呆的是小公司.呵呵

不知道大家听过墨菲定律没有：
讲的是一件事情，如果有可能错的，那只要有人去做它，就一定有可能有人会把它做错！
  因此，我们管理者不能把罚款做为杜绝员工犯错的手段，而应该从公司制度及环境方面给员工营造一个不易犯错的氛围。我想没有哪个心态正常的员工是会故意去犯错的！

总是错到哪里都难混

以罚款做标准,何来效率?是不是?我做好了都不敢上交啦,还要想想拖拖拉拉才交上去呢?谁都不想做错的,就算要斩头,有时始终都会出错.